Nyheder fra Bogense

20 °
Klar himmel
Alarm112
Sport

Se alle nyheder

Seneste annoncer fra Bogense og omegn

Job tilbydes:
Nordfynsskolen søger pædagog til vores specialtilbud inden for vidtgående læringsvanskeligheder
En helt ny 0. klasse starter efter sommerferien – vi søger derfor en dygtig pædagog til teamet og etablering af den nye klasse.På Nordfynsskolen tror vi på potentialet i alle børn. Så er du en, der brænder for at udvikle både børnene og tilbuddet – og virkelig har meget lyst til at blive en af os? Så læs mere her.Den ledige stilling på Nordfynsskolen er:En stilling i Nordlyset 6-17 år hvor målgruppen er børn/ unge med vidtgående læringsvanskeligheder.Nordfynsskolen er en specialskole bestående af 3 specialtilbud fordelt rundt i kommunen.På Nordfynsskolen tror vi på, at vi gennem en helhedsorienteret indsats kan dyrke og udvikle børns ressourcer og potentialer. Det pædagogiske og didaktiske fundament står på 4 politisk vedtagne søjler; mentallisering, low arousal, positiv psykologi og neuroaffektiv udviklingspsykologi.Vores pædagogiske tænkning og læringsmiljø er båret af værdier som ordentlighed, troværdighed, synlighed, åbenhed og nysgerrighed. Vi tror på, at alle børn gør det bedste de kan; både fagligt og socialt.Hverdagen på alle afdelinger er rammesat med høj grad af visuel struktur, forudsigelighed, variation i undervisningen samt individuelt tilrettelagte skemaer. Vi arbejder målrettet for at opnå følelsen af succes og mestring hos alle børn og arbejder med trivsel som forudsætning for læring.Vi vægter det gode forældresamarbejde højt, da vi ser forældrene som den vigtigste ressource i børnenes liv og udvikling.Vi søger en pædagog, som har lyst til at arbejde med dejlige børn, som har brug for særlige voksne for at udvikle sig og trives. Du vil skulle indgå i et klasseteam og vil få timer i både skoledel som fritidsdel. Som pædagog hos os, skal du være fleksibel og kunne understøtte undervisningen og også varetage SFO tiden med morgenåbning og eftermiddagsaktiviteter, som er tilrettelagt ud fra det enkelte barns nærmeste udviklingszone.Du er specialpædagogisk uddannet og/ eller har viden og erfaring fra specialområdet.Du er hjælpsom, positiv, tydelig og anerkendende i mødet med elever, forældre, kolleger og andre faggrupper.Du kan understøtte undervisningen og har kompetence til, at udvikle elevernes sociale og faglige færdigheder, og tænker børns læring og udvikling på mange måder.Du arbejder struktureret og systematisk og kan sætte tydelige rammer og skabe forudsigelighed for elevgruppen.Du kan planlægge, udføre og evaluere differentierede pædagogiske aktiviteter inden for barnets nærmeste udviklingszone.Du kan arbejde ud fra systemiske grundtanker – se sammenhænge og tage forskellige perspektiver samt have forståelse for din egen indflydelse på børnene.Du kan reflektere over egen praksis og på baggrund heraf udvikle nye pædagogiske tiltag.Du kan bevare roen og overblikket i pressede situationer, da vi har elever, som kan reagere både verbalt og fysisk på uforudsigelighed, for høje krav, voksnes usikkerhed og manglende samstemthed.Du besidder indlevelsesevne og kan etablere gode relationer til både børn og forældre.Du er refleksiv og kan give og modtage konstruktiv feedback.Du er god til at kommunikere såvel mundtligt som skriftligt.Du har en fleksibel tilgang til opgaveløsningen og har erfaring med og kunne inddrage samt anvende relevante specialpædagogiske metoder og hjælpemidler.Du kan arbejde inden for tidsrummet kl. 06.20-17.00.Du kan og vil varetage praktisk arbejde – indenfor bl.a. personlig hygiejne.Du kan arbejde i dele af skolens ferier. Vi tilbyder:en skøn elevgruppe, der gerne vil ses, støttes og opleve passende krav/forventninger, der bringer dem i udviklingmedarbejdere, der hjælper hinanden og sammen løfter opgaven med at bringe eleverne i trivsel, læring og udvikling bl.a. gennem et involverende forældre- og tværprofessionelt samarbejdeen spændende, udviklingsorienteret og dynamisk arbejdsplads med en dygtig og engageret personalegruppeen arbejdsplads, som vægter god trivsel blandt medarbejdere, forældre og eleveren arbejdsplads, hvor godt humør og grin er en del af dagligdagen.Løn og ansættelsesvilkår:Stillingen er til besættelse med opstart 1. august 2024.Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst.Straffe- og børneattest skal indhentes, før ansættelsen kan finde sted.Hvis du vil vide mereDu er meget velkommen til at kontakte afdelingsleder Anne Bjørk på telefon 21 36 92 17.Hvis ikke jeg kan tage telefonen, er du velkommen til at sende en SMS, og du vil blive kontaktet. Du kan læse mere om os på vores hjemmeside, og der vil du også kunne finde kontaktoplysninger på os.Forside - Nordfynsskolen (nordfynskommune.dk)Vi ser frem til at modtage din ansøgning med relevante bilag senest tirsdag den 11. juni 2024.Ansættelsessamtaler forventes at blive afholdt mandag den 17. juni 8.00-14.00.Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=4b1bd638)
Nordfyns Kommune, Nordfynsskolen Hårslev
Indrykket 17. maj på JobNet
Job tilbydes:
Vi søger en digitaliseringskonsulent med gode samarbejdsevner og lyst til udvikling af RPA
Er RPA og AI noget for dig?I Nordfyns Kommune har vi et spændende job i afdelingen for Digitalisering og Teknologi, hvor du kan være med til at udvikle organisationen gennem brug af RPA og AI. Hvis det lyder som noget for dig, skal du søge jobbet som digitaliseringskonsulent hos os.Vi skal arbejde mere målrettet med at udvikle RPA-teknologi. Vi ønsker os flere RPA-robotter, som kan understøtte de administrative medarbejdere og frigive tid til de borgernære opgaver. Vi søger derfor en kollega, der har lyst til at drive den udvikling og som vil spille en central rolle i at afdække og omdanne processer, der er velegnede til automatisering. Vi søger efter dig, der har interesse for både afdækning af behov og udvikling af RPA-løsninger. Udviklingen vil ske i et tæt samarbejde med de forskellige fagområder i organisationen. Det er derfor vigtigt, at du er god til at samarbejde med kolleger med forskellige faglighed og baggrunde, samtidig med, at du også kan arbejde selvstændigt og trives med både at arbejde i detaljen og på de store linjer.Derudover åbner AI nye muligheder, som vi har brug for at undersøge nærmere og på sigt arbejde med der, hvor de giver mening. Det vil derfor være en fordel, at du enten har kendskab til eller lyst til at stifte nærmere bekendtskab med AI.Det er en nyoprettet stilling, og jobbet som digitaliseringskonsulent vil byde på både spændende og udfordrende opgaver. Vi forstiller os, at du skal arbejde medafdækning af behov for RPA-robotter og senere AI løsninger for primært to af vores forvaltningsområder; teknik, erhverv og kultur samt sundhed og rehabiliteringbeskrivelse af arbejdsgange, som med fordel kan automatiseres med RPA i et samarbejde med fagområdetudarbejdelse af procesdiagrammer og anden dokumentationplanlægning og afholdelse af møder med fagområderneimplementere automatiseringen – den ændrede arbejdsgangopspore AI-løsninger, som vil være relevante for organisationenimplementering af AI løsningerudbrede kendskabet til muligheder ved RPA og AIudvikling af RPA-robotter i Microsoft power automate – hvis du ikke på forhånd har kendskab hertil, skal du have interessen for at sætte dig ind i opgaven.Hvem er du?Der kan være flere indgangsvinkler til denne stilling, men vigtigst er det, at du brænder for at levere automatisering og effektivisering til løsningen af organisationens kerneopgave.Du får en central rolle i at udvikle og skabe fremdrift i arbejdet med RPA og AI, så det skaber værdi i organisationen. Det er derfor afgørende, at du har gode samarbejdsevner og kan arbejde sammen med kolleger på alle niveauer i organisationen, samtidig med at du også skal arbejde selvstændigt.Din uddannelsesbaggrund har du inden for it, digitalisering eller et sted midt i mellem, hvor du også har opnået erfaring. Du formår at kommunikere og omsætte de tekniske aspekter af arbejdet, så det bliver forståeligt for kollegerne i organisationen. Du skal have sans for detaljen, men også kunne se de store linjer.Muligvis kommer du med flere års erfaring indenfor RPA og AI fra en anden kommunal organisation eller også har du erfaring som proceskonsulent og behovsafdækning og har interesse i at lære RPA-udvikling.Men uanset, hvilken baggrund du kommer med, er det vigtigt, at du har mod på at sætte dig ind i området og lære det, du ikke kan i dag.Du er nysgerrig og god til at skabe relationer. Du har mod på at afdække hvilke processer, der er velegnede til automatisering i en offentlig administration. Din motivation til at lytte og lære vores organisation at kende er stor, og du bruger den til at gå positivt og konstruktivt ind i løsninger.Derudover vil det være godt, hvis dine faglige og personlige kompetencer indebærer, at duhar kendskab til softwareudvikling og –testninghar kendskab eller erfaring med Microsoft Power Automatehar erfaring med at indgå i projektarbejder og med selv at styre projekterhar en god forståelse for informationssikkerhedkan strukturere, dokumentere, planlægge og facilitere implementering af nye løsninger i tæt samarbejde med fagområdernehar gode kommunikations- og samarbejdsevnerbehersker dansk og engelsk i skrift og taleer detaljeorienteret, grundig og forstår at afslutte dine opgaverkan udfordre eksisterende fremgangsmåder og tankesæter en god holdspiller men arbejder også gerne selvstændigtkan navigere i en organisation med mange interessenterkan navigere i en stilling med mange arbejdsopgaverhar kendskab til arbejdet i den kommunale forvaltning.Hvem er vi?Digitalisering og Teknologi er en forholdsvis ny afdeling under stabsfunktionen Strategi og Politik. Vores opgave er at understøtte hele organisationen med it, digitalisering og teknologi. Vi lægger vægt på et stærkt kollegialt arbejdsfællesskab præget af en uformel tone, hvor vi samarbejder, sparrer og deler vores viden med hinanden.Vi er 11 (snart 13) gode kolleger med meget forskelligartede arbejdsopgaver. Du kommer primært til at arbejde sammen med de andre digitaliseringskonsulenter. I har forskellige arbejdsopgaver med få overlap men hver jeres ansvarsområder. Til en start vil du dog blive koblet tæt sammen med en kollega, så du får en god introduktion til organisationen.Der er i dag skabt erfaring med forskellige automatiserede processer i samarbejder mellem leverandør og forskellige fagområder i Nordfyns Kommune.Nordfyns Kommune følger Den Fælleskommunale Rammearkitektur og principperne i de nationale standarder og strategier for sikkerhed og digitalisering.Digitalisering og Teknologi har daglig arbejdsplads på Bogense Rådhus. Som digitaliseringskonsulent vil du også skulle arbejde på de to øvrige rådhuse i henholdsvis Otterup og Søndersø, hvor vores kolleger fra de øvrige forvaltningsområder har deres daglige gang.Vi kan tilbyde dig en arbejdspladshvor du vil få indflydelse på din egen arbejdstilrettelæggelse med mulighed for hjemmearbejde og flekshvor der er strategisk fokus på digitalisering og teknologihvor vi er i fuld gang med at transformere os inden for digitalisering og teknologihvor vi løser arbejdsopgaver i et fællesskab på tværs af organisationenhvor vi udvikler os sammen og har fokus på, at vi hver især trives – både individuelt og i arbejdsfællesskabermed mulighed for indflydelse på egen faglige og personlige udviklingmed en sundhedsordningmed kantineordning fra mandag-torsdag.Løn og ansættelsesvilkår i henhold til kvalifikationer og gældende overenskomst.Straffeattest skal indhentes, før ansættelse skal finde sted.Der er tale om en fast stilling på fuld tid med gennemsnitligt 37 timer om ugen.Stillingen er med tiltrædelse den 1. september 2024 eller snarest muligt.Vil du høre mere om jobbet?Vi ser frem til at høre fra dig snarest muligt om denne spændende mulighed som Digitaliseringskonsulent i Nordfyns Kommune.Har du spørgsmål til stillingen, så er du velkommen til at kontakte Digitalisering og Teknologi: afdelingsleder Mette Tokehøj, tlf. 61 22 06 86.Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedhæftet CV, uddannelsesbevis og andre relevante dokumenter senest fredag den 14. juni 2024.Vi afholder første ansættelsessamtale den 24. juni 2024 og en eventuel anden samtale den 2. juli 2024.Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2752becd)
Nordfyns Kommune, Digitalisering og Teknologi
Indrykket 17. maj på JobNet
Job tilbydes:
Ledelseskonsulent til Strategi og Politik i Nordfyns Kommune
Kort sagt så synes vi, at Nordfyn er ret fantastisk! Vil du bidrage til den videre udvikling af Nordfyn i en værdibaseret organisation med højt til loftet, og har du lyst til at være ledelsens og organisationens sparringspartner i vigtige processer, så er det sandsynligvis dig, vi gerne vil have med på holdet. Med vores nye vision: Fælles veje til ny velfærd skal vi sammen sikre udviklingen af fremtidens velfærd og gøre det endnu mere attraktivt at være nordfynsk og være medarbejder i Nordfyns Kommune.Om os:Strategi og Politik er den ene af to stabe under kommunaldirektøren i Nordfyns Kommune. Kerneopgaven for stabene er at kvalificere, udfordre og koordinere på tværs af organisationen og bidrage til at styrke den organisatoriske sammenhængskraft. Strategi og Politik består af tre afdelinger: Fællessekretariat, Jura og Kommunikation, HR og Digitalisering og Teknologi. Vi er 32 medarbejdere, og du bliver konkret tilknyttet afdelingen Fællessekretariat, Jura og Kommunikation, hvor du får 10 engagerede kolleger, som glæder sig til at få dig med ombord. Udover klassiske sekretariatsopgaver, juridisk rådgivning samt koncernkommunikation, så betjener og understøtter vi også borgmester og direktionen.Om jobbet:Som ledelseskonsulent i Nordfyns Kommune bliver du nøgleperson i at understøtte og koordinere implementeringen og udbredelsen af samt opfølgning på de vedtagne styringsdokumenter (Vision, det politiske arbejdsgrundlag, organisationens strategi- og udviklingsplan, samt medarbejder- og ledelsesgrundlag). Du kommer til at arbejde helt tæt på topledelsen, der forventer, at du udfordrer og byder ind. Du får til opgave at bidrage til at styrke helhedstænkningen og samarbejdet på tværs af organisationen og skal sikre gode organisatoriske processer og betjening.Arbejdsopgaver:LedelsesunderstøttelseImplementering af og opfølgning på de vedtagne styringsdokumenterUnderstøtte fora, herunder udarbejdelse af sager og facilitering af processerPlanlægning af seminarer, temamøder m.v.Udvikling og vedligeholdelse af årshjul til understøttelse af strategiske, ledelsesmæssige og politiske processerUdarbejdelse af præsentationer og strategisk kommunikationOm dig:Vi søger en kandidat med akademisk baggrund og relevant erhvervserfaring, som både evner at arbejde selvstændigt og i teams. Erfaring med eller interesse for offentlig forvaltning og organisatoriske processer er en fordel. Herudover vil der blive lagt vægt på, at du er eller har:stærke generalistkompetencerprojekt- og procesledelseskompetencer med strategisk forståelse og indsigttillidsvækkende og relationelt stærk – du evner at være nysgerrig og lytte, men du har også gennemslagskraft. du har den gode fornemmelse af, hvornår du skal skubbe og hvornår du skal træde et skridt tilbageen dygtig kommunikator med gode samarbejdsevner, som gerne stiller sig frem og inspirerer og motiverer organisationensystematisk, analytisk og omhyggelig med et godt overblik, da du ofte vil have gang i mange indsatser og processeråben og udadvendt med evne til både at servicere og udfordremod og kreativitet og kan bidrage med nye vinkler i opgaveløsningen.Profil:Du har akademisk baggrund.Du har erfaring fra den kommunale verden eller anden offentlig forvaltning.Du har erfaring med projektledelse og styring af processer.Du har gode formidlingsevner både mundtligt og skriftligt.Du arbejder struktureret og trives med at have mange bolde i luften.Du har en god portion humor og trives i en uformel omgangstone.Vi kan tilbyde:Vi tilbyder en spændende stilling på en ambitiøs og udviklingsorienteret arbejdsplads, hvor vi har fokus på samarbejde og på at spille hinanden gode, og hvor du får mulighed for at sætte dit eget præg på opgaverne. På Nordfyn griber vi ideer og prøver nyt af – og vi gør det sammen.Herudover tilbyder vi:mulighed for faglig og personlig udviklingopgaver tæt på den administrative og politiske topledelsestor fleksibilitet og højt til loftet.Løn og ansættelsesvilkår:Stillingen er en fast stilling på 37 timer med ansættelse pr. 15. august 2024 eller efter aftale. Det primære arbejdssted er på Rådhuset, Østergade 23, 5400 Bogense. Løn og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Straffeattest indhentes før ansættelse.Vil du vide mere?Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte stabschef for Strategi og Politik Charlotte Jakobsen på tlf. 23 36 05 58.Ansøgning:Vi ser frem til at modtage din ansøgning, CV og relevante bilag senest onsdag den 12. juni 2024.1. og 2. samtaler forventes afholdt henholdsvis den 18. juni 2024 og den 27. juni 2024. I forbindelse med 2. samtale vil kandidaterne blive præsenteret for en case eller et arbejdsspørgsmål.Yderligere oplysninger:Du kan læse mere om Nordfyns Kommune på vores hjemmeside Velkommen til Nordfyns Kommune - Nordfyns Kommune.Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/ (Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=2ec76931)
Nordfyns Kommune, Strategi og Politik
Indrykket 17. maj på JobNet
Indryk gratis dine annoncer på Bilhandel.dk, Retro-app.dk, Ridr.dk og Handyhand.dk